部落格

以下是我們如何使用 深度神經網路透過預測行為建模來預測人類行為。特別是，我們將討論預測行為建模的實際含義、該技術的用例以及如何使用深度神經網路來建模未來行為。

什麼是預測行為建模？

當客戶或訂戶停止與公司或服務開展業務時，就會發生客戶流失。給定 韓國電話號碼庫 大量的客戶數據，如人口統計資料、客戶購買歷史、服務使用情況、計費數據等，根據這些數據訓練的神經網路可以根據未來的流失情況將客戶分類為各種風險類別。

 

 

預測行為建模是建立演算法模型並根據歷史資料對其進行訓練以預測未來行為的科學。例如，我們可以 做電話行銷你必須知道的事 查看客戶過去的購買和購買習慣，以預測他們將來如何、購買什麼以及何時購買產品。換句話說，我們試圖預測客戶採取特定行動的可能性。

什麼是預測建模及其運作原理？

什麼是預測行為建模？
簡單地說，預測行為建模是預測分析的一個領域，它試圖預測（或建模）一個群體的未來行為（例如客戶、選民等）。您可以將未來行為的預測表述為分類問題。例如，如果客戶可以採取四種可能的操作，則預測行為模型（深度神經網路）將為這些操作中的每一個分配一個機率分數。機率分數表示給定的個人或群體將採取與該機率分數相關的操作的可能性。

預測行為建模是建立演算法模型並根據歷史資料對其進行訓練以預測未來行為的科學。例如，我們可以查看客戶過 越南號碼 去的購買和購買習慣，以預測他們將來如何、購買什麼以及何時購買產品。換句話說，我們試圖預測客戶採取特定行動的可能性。

在預測分析領域，預測行為建模超越了被動行為分析。預測行為建模使我們能夠根據演算 人工智慧留住 法模型（即深度神經網路）產生的預測做出決策，而不是試圖基於分析歷史資料（通常由人類完成的工作）做出有根據的假設。

在我們深入研究預測行為建模的技術實作之前，讓我們先來看看一些具體的用例。

阿特姆·奧珀曼的更多作品什麼是深度學習及其運作原理？

 

預測行為建模的用例
1. 預測客戶流失

圖片由作者提供
更準確地說，我們可以根據過去的客戶資料來訓練模型。這些數據將包含停止與該公司開展業務的客戶的資訊以及仍在開展業務的客戶的資訊。根據這些資料訓練的網路將能夠將全新客戶分類為未來流失風險的類別之一（高、中高或忠誠）。

客戶流失也稱為客戶流失，是關鍵指標，因為保留現有客戶比獲取新客戶便宜得多。保留客戶的成本通常較低，因為您已經贏得了現有客戶的信任和忠誠度。正如您可以想像的那樣，對於企業來說，預測潛在的客戶流失以防止其發生至關重要，而且還需要預測現實的未來收入並適當地分配資源。

在細分和識別最有可能離開的客戶之後，公司可以採取必要的措施（例如行銷或激勵措施）來說服他們留在公司。

此外，客戶會因為公司與他們溝通而感到更有價值，從而帶來更高的滿意度、品牌忠誠度和口碑推薦。

有關客戶流失的更多信息有效的客戶流失預測需要仔細規劃

2. 預測行銷活動的結果

可以根據先前針對特定人群的行銷活動或策略的結果來訓練演算法模型。有些行銷活動對一群人比另一組人更有吸引力。直觀上，一些具有某些特徵的人在某些條件下接觸過特定的行銷活動，比其他人更願意購買或升級到新產品或服務。

經過訓練的演算法模型可以預測活動響應，因此我們並非總是對客戶回應做出反應，而是對其進行預測。

深度學習工程師可以實施神經網路模型來預測哪種行銷活動或行動對於特定人群更有可能成功。

圖片由作者提供
簡單來說，這是一個分類任務。給定特定客戶的數據，我們可以實現一個神經網絡，將該客戶群分類為不同的群組。每個組別都與該組中的客戶購買行銷活動中廣告的產品或服務的可能性相關聯（購買或升級的可能性低、高、中等高等）。

預測行為建模使行銷人員能夠事先知道哪些行銷行為更有可能成功。有了這些知識，公司就可以在對產品或服務不感興趣的人身上花費更少的時間和金錢。相反，這些資源可以用於吸引根據神經網路的預測對活動中宣傳的產品或服務最感興趣的客戶，這將帶來更好的投資回報 ( ROI )。

如果我告訴你我烘焙並銷售世界上最好的紅色天鵝絨紙杯蛋糕怎麼辦？

您會立即相信我併購買我的產品嗎？或是您在購買前 顧客評論 需要聽聽別人對我的紙杯蛋糕的評價嗎？

因為這也是消費者的感受。在相信您的廣告之前，他們想聽聽您現有的客戶對您的產品的看法。

這被稱為社會證明或資訊社會影響力，我們將在稍後討論。但在這個部落格中，您將學到…

社會證明的快速定義
顧客評論如何增強您的社會認同？
3 快速獲得顧客評價的方法
那麼，你準備好了嗎？讓我們開始吧。

什麼是社會證明

社會證明是羅伯特·西奧迪尼在他的著作《影響力：說服心理學》中創造的 顧客評論 術語。這是一種社會和心理現象，我們也可以稱之為資訊社會影響。

那麼，這意味著什麼呢？據他說，人們會從周圍的人那裡獲取線索並模仿他們的行為尤其是當他們不確定如何表現時。

例如，您正在尋找一家餐廳吃飯。你看到這個地方有很多人在排隊等待座位。

然後你可能會開始考慮那家餐廳，因為很多人在等待。您可能會認為食物和服務一定很好。

網上購物也是如此。

在購買產品之前，他們需要了解有多少滿意的客戶或人們對產品的正面評價。

現在，你需要知道.

 

客戶評論如何使您的社交證明更具吸引力？
首先，社會證明評論可以.

 

1.塑造品牌美譽度
想像您的電子商務商店到處都有 5 星評論。您 顧客評論 的客戶評論幾乎 100% 正面，有數十個用戶生成的內容。

這會影響人們對您品牌的看法，因為消費者會閱讀 顧客評論 線上評論。由於您獲得的所有好評，他們會知道您的產品和服務是高效的。

而且擁有良好的聲譽也會.

 

2. 提高可信度
如果您想獲得新客戶.您應該提高品牌信譽。為什麼？因為這些是尚未從您的電子商務商店購買過商品的潛在客戶。

他們必須在點擊「檢視」按鈕之前閱讀線上評論，這樣他們就 薩爾瓦多電話號碼庫 知道可以信任您。說到這裡.

 

 

3.影響購買決策

是的，評論會影響購買決策。正如我所說，潛在客戶希 物者輕鬆找到他們想要的東 望在與您的線上商店進行交易之前看到積極的回饋。

如果他們看到很多負面評論，他們可能 顧客評論 不會購買。了解客戶評論如何影響客戶行為。

這就是為什麼您需要展示社會證明，以便潛在客戶可以看到您的 越南號碼 產品有多出色來自客戶本身。

另一個原因是客戶評論可以.

 

4. 觸發“錯失恐懼症”
當社群媒體影響者發布產品評論時，它們通常會像病毒一樣傳播。因此，這會引發消費者的 FOMO 或錯過的恐懼。

由於社交證明是一種社會現象，有些人想追隨潮流併購買產品，因為有影響力的人說它的好話。

網路評論也是如此。如果他們在獨立評論網站或社交媒體上看到許多人對產品給予正面回饋或銷售快速…

他們更有可能在缺貨之前購買。結果，您可以…

 

5.提高轉換率
線上評論可以讓潛在客戶對您的產品有一個誠實的了解。這些是與您進行交易的實際客戶的見解。

當然，如果他們看到很多人在與您進行交易時有同樣積極的經他們也會願意從您那裡購買。這可以提高您的轉換率。

既然您已經知道顧客評論如何影響.

我清楚記得那天我必須扮演創業治療師的角色。

那是一個陽光明媚的下午，這對於西雅圖一年中的那個時候來說是不尋常的。我坐在一家與我合作的當地創投公司的辦公室裡。他們邀請我來指導他們的幾位創辦人，幫助他們了解產品行銷以及該職能可以為他們的業務帶來什麼。

我最初認為這是一個奇怪的必要性。我的意思是，這是產品行銷。理解有多困難？直到我遇到了新創公司的創辦人，我才明白發生了什麼事。

整個團隊有兩個共同點：

產品行銷對於他們的業務成功至關重要。檢查：他們都明白這個事實。
他們需要盡快聘請產品行銷人員。檢查：當然，毫無疑問。
那麼，問題出在哪裡呢？嗯，有兩個。

有些創辦人無法找到一個產品行銷人員來申請他們的職位清單。
那些僱用產品行銷人員的人選擇了不合適的人選，現在卻被無法正確完成工作的人所困。
這不是我第一次聽說這個問題，但這是我第一次承擔幫助陷入困境的新創公司如此緊迫地找到解決方案的任務。

什麼是產品行銷？

產品行銷有很多定義，但我喜歡將其描述為公司跨產品管理、行銷和銷售 (B2B)/成長 (B2C) 的連 南非電話號碼庫 接結構，所有功能都在一個功能中。這種流動性就是為什麼您會看到產品行銷不同地位於產品組、行銷組或銷售/成長組中，這取決於公司的結構。由於其「連接結構」的性質，產品行銷應該而且應該根據新創公司目前所處的成長階段以及未來兩三年的發展階段而採取不同的做法。
布萊恩迪索薩的更多作品尋找與同理心相適應的產品市場

 

 

 

等等，你是誰？
在我們繼續之前，請容許我自我介紹一下。我是Bryan Dsouza，目前負責Berkshire Gray的產品行銷工作，這是一家總部位於波士頓的高成長新創公司，致力於建立人工智慧驅動的軟體和機器人系統，專注於供應鏈產業的轉型。在加入 Berkshire Grey 之前，我在Grammarly負責產品行銷，專注於建立和推出我們的業務產品。在此之前，我在Microsoft擔任過各種產品管理和產品行銷職務，涉及基於訂閱和基於雲端的產品。在我的職業生涯中，我涉足過多個領域——B2B 和 B2C SaaS、PaaS，以及現在的人工智慧機器人——同時在功能上一直專注於產品行銷。

我將自己參與創投公司和新創公司的方式描述為“副業”，或者更雄辯地說，作為“課外自願學習經驗”。簡而言之，我對解決貨幣化和產品市場契合的複雜問題的熱情促使我不斷地陷入複雜（但有影響力）的問題：新創公司。而且，創投公司通常不介意我把這些棘手的話題從他們手中拿走。

我的產品行銷背景和新創公司世界的融合是偶然的。招募產品行銷人員仍然是一個讓許多新創企業領導者徹夜難眠的問題。近幾個月來，我在產品行銷職位描述和招募策略方面花費的時間可能比在實際產品行銷本身上花費的時間還要多。

部分問題在於產品行銷仍然是一個炙手可熱的市場。這是大型科技公司（微軟、Google、Meta等）和新創公司（種子階段及以後）都在積極、積極地招募的少數幾個職能部門之一（除了工程部門） 。好處是產品行銷人員有多種機會可供選擇，以最適合他們的專業知識。缺點是，聘請適合新 創 無差別的電話行銷方式已經過時 公司當前階段和目標的合適產品行銷人員變得更加困難。

 

關於產品行銷的一些知識
產品行銷有多種定義（首先嘗試這個、這個或這個）。我喜歡將其描述為公司跨產品管理、行 僱用合適的產品 銷和銷售 (B2B)/成長 (B2C) 的連接結構，所有功能都集中在一個功能中。這種流動性就是為什麼您會看到產品行銷不同地位於產品組、行銷組或銷售/成長組中，這取決於公司的結構。我在不久前發布 越南號碼 的Udemy 課程中更深入地了解了產品行銷的基礎知識和動作。請隨意檢查一下。

由於其「連接結構」的性質，產品行銷應該而且應該根據新創公司目前所處的成長階段以及未來兩三年的發展階段而採取不同的做法。然而，問題就在這裡：不幸的是，許多創始人並沒有根據這些標準來制定這個角色。相反，他們根據自己對產品行銷人員的理想以及他們應該做什麼來進行求職。

 

讓我們用一個例子來解開這個問題

當我為 Grammarly 的團隊招募產品行銷人員時，我必須了解公司的定位以及我們希望業務在不久的將來發展到什麼程度。由於我們的人工智慧寫作助理多年來對各行各業的人們產生了巨大影響，Grammarly 現在已成為家喻戶曉的名字。

我們當時的成長故事是有機驅動的（同樣，偉大的產品），我們希望透過強調我們的用戶透過在其組織中使用精美的寫作可以獲得的競爭優勢來增加我們的價值。這項策略意味著我們需要在擴展產品、使銷售團隊能夠推動客戶獲取以及以產品為主導的成長行動方面經驗豐富的產品行銷人員。因此，我開始尋找符合這種願景的候選人。你瞧，我發現一對夫婦在自己的崗位上表現出色，並對業務產生了巨大影響。

當我開始我的科技職業生涯時，處於「前沿」意味著與今天截然不同的東西。

我們還處於Web1時代，其特點是靜態網站只能顯示文字和資訊。 2000 年代初期，我在 IBM 工作期間，我們一直在思考如何透過數位行銷和電子商務等全新概念來吸引受眾。事實上，我曾參與過一項早期活動，使用電視路由到社群媒體網站，結果我們癱瘓了網路！

雙腳跳進去

幾年後，Web 2.0 迎來了新的程式語言，解鎖了用戶生成的內容並改進了介面。這導致了部落格和社交媒體平台的創建。我很快就接受了這一點，於 2009 年初加入了 Twitter，並成為第一個在重大活動期間開車訪問 Twitter 的人。 Web 2.0 更強調引人入勝的內容，它為我們提供了今天所熟悉 斯洛維尼亞電話號碼庫 的龐大的網路站和資源網路。其中許多網站均由 Amazon Web Services 提供支持，從 2010 年代末（Web 2.0 發展的頂峰）開始，我在 Amazon Web Services 度過了近五年的職業生涯。

去年，世界開始看到下一代網路的真正可能性。這種轉變，即 Web3 革命，仍在迎來，利用區 平的 Web3 未 塊鏈技術和開源應用程式來分散資料和資訊。

 

 

Web3 旨在消除壟斷技術公司對互聯網的控制，並將資料和內容的所有權歸還給使用者。
當我開始掉入兔子洞並更多地了解加密貨幣、NFT、元宇宙和 Web3 的所有巨大潛力時，我知道我想成為這場運動的一部分。當我發現在 Web3 中，無論您在互聯網上的哪個位置，您的數位身分都可以隨身攜帶時，我頓悟了。這是您的錢包、您的醫療保健數據、您的教育記錄、您的 KYC 憑證等等。未來，數位身分將變得比今天更加重要。它將被用於我們現在無法想像的各種應用程式中。留在我身邊;我稍後將分享更多相關內容。

 

我看到的三個主要機會激勵我離開 AWS（一家我熱愛的公司，我在那裡學到了至今仍在使用的領導原則），並在 2021 年底跳槽到一家 Web3 公司。

首先，生活和工作在創新的前沿一直是我的動力。從數位行銷和電子商務的早期，到後來擁抱社群媒體和部落格的日子，我在志同道合的人的陪伴下茁壯成長，他們擁抱未來，擁有建立未來的技能和動力。現在沒有什麼地方比 Web3 更能展現這種能量（和才華！）。

其次，隨著時間的推移，我們在網路上花費的時間越來越多，這已不是什麼秘密。從 Zoom 通話到虛擬世界，數位世界是我們工作、學習和聯繫的地方。這就是為什麼我如此受啟發加入 Unstoppable Domains，這是數位身分領域最早的領導者之一。數位身分和所有權是 Web3 的核心，去中心化的興起使我們有可能重新掌控數位生活。

更多關於區塊鏈的內容為什麼 Web 2.0 的時代已經結束

 

重新設計數位身分的機會
不管你相信與否，我們的數位身分正變得與現實世界的角色一樣有價值。 2020 年，當我們許多人的生活變得遙遠時，全球線上內容消費量翻了一番。現在人們喜歡使用 NFT 個人資料圖片和遊戲皮膚等東西。

重要的是，我們要以安全且易於理解的方式幫助人們了解這個新現實。 Unstoppable Domains 及 10個關鍵策略 強化電話行銷技巧 其越來越多的合作夥伴正在透過提供充當 Web3 網關的 NFT 網域來實現這一目標。 NFT 網域是一種 在不斷發展的生態系統中進行去中心化支付、登入和識別的工具，優於 Apple、Facebook 和 Google 的門禁產品。支持這些網域的合作夥伴越多，它們就越有價值、越完整。

最後但並非最不重要的一點是，我加入了 Web3 運動，因為我看到了在多樣性方面以身作則的機會。 Web 2.0 時代在代表不同群體方面基本上失敗了。世界上最強大的五家科技公司的女性員工平均只有 34.4%。到目前為止，Web3 並沒有做得更好。只有 5%的加密貨幣企業家是女性，加密貨幣投資者的男性人數是女性的兩倍。

但好消息是，Web3 時代還為時過早，我們可以改變策略，將多元化作為優先事項。對許多人來說，要對傳 越南號碼 統科技產業做出重大改變感覺為時已晚。但在 Web3 中，我們仍處於旅程的「撥號」階段 — 並且確實有機會產生重大影響。這是我最大的使命。

更多來自科技界女性的作品我如何將我的文科學位轉變為利潤豐厚的產品管理職業

 

修正 Web 2.0 的多樣性錯誤

我知道我無法獨自完成這件事，這就是為什麼我最近與超過 65 個合作夥伴共同發起了一項名為Unstoppable Women of Web3 的多元化計劃。每家參與公司——包括Google Cloud、Deloitte、Blockchain.com、OpenSea、BlockFi、Gemini、Binance.US 等重量級公司——都承諾在所使用的所有材料中至少一半使用歷史上邊緣化群體創作的作品用於 Web3 教育。這包括（但不限於）女性、少數種族和族裔、LGBTQIA+ 人士以及來自經濟弱勢群體的人士。全納教育需要多元化的教師，而不僅僅是多元化的學生。該計劃還將提供教育資源和培訓材料，為進入 Web3 領域的不同群體提供公平的競爭環境。

就像我一樣，許多人正在離開傳統的科技和金融職業，加入 Web3。據《商業內幕》報道，“科技招聘人員表示，他們看到了一個顯著趨勢，即知名高管和開發人員離開成熟公司，轉向加密貨幣和其他去中心化科技企業。”最近的例子包括Lyft 的財務長離職前往 NFT 市場 OpenSea，以及YouTube 的遊戲主管加入 Polygon Studios。

這給了我們一個巨大的機會來擁抱該技術的開放、去中心化、透明的精神，歡迎任何人參與。我知道這會產生很大的影響，因為數字不會說謊：擁有多元化團隊的公司比同質化的同行更具創新性，能夠做出更好的決策，並且利潤更高。

如今，領導職缺數量多於可供填補的候選人數量，招募頂尖人才極具挑戰性。無論您經營的是新創公司還是老牌公司，招募不再是公司選擇最佳候選人，而是候選人選擇最適合自己的公司和機會。大多數公司已經建立了強大的品牌形象來吸引客戶，但沒有意識到他們還需要策略性地利用品牌行銷努力來吸引頂尖人才。

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美國政府最近報告稱，有 920 萬個就業機會。由於技術熟練、經驗豐富的人才嚴重短缺，企業必須激烈爭奪頂尖人才。通常，公司會在福利、獎金和津貼上投入大量精力來吸引候選人。然而，他們完全忽略的 人才有吸引力嗎 是開發和行銷他們的品牌，以便從策略上量身定製品牌，以激勵頂級行業專業人士願意為他們工作。您的理想候選人是否對您公司的故事、願景、影響力和未來感興趣？您的使命宣言是否與您的目標候選人產生共鳴？您的線上形像是否讓潛在候選人對為您工作充滿熱情還是持謹慎態度？

與任何具有挑戰性的情況一樣，您通常需要退後一步，評估您的組織在過去幾年中使用了哪些類型 新加坡電話號碼庫 的策略和資訊。你讓自己與眾不同嗎？在眾多類似組織中脫穎而出的第一步是創建一個可識別且令人難忘的品牌。不過，雇主品牌建立並非一朝一夕就能實現。這是一個長期的過程，旨在向消費者和潛在員工展示您的價值。

 

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全力以赴
首先要評估的事情之一是您的網站。LinkedIn 的一項調查顯示，75% 的候選人會研究他們考慮加入的公司，並考慮他們的線上聲譽。換句話說，您的網站是人們在見到您公司的代表之前給他們留下的第一印象。您網站上的資訊必須準確、最新且引人注目。

除了避免明顯的語法錯誤和具有美觀的佈局之外，您的網站還應該具有一致且經過深思熟慮的訊息傳遞，可以直接與您的客戶和理想的候選人交談。例如，您可以透過整個網站中選擇性的關鍵字和短語來傳達組織的核心價值觀，例如慶祝好奇心、優先考慮領導特質或培養團隊合作。公司在傳達其價值觀方面越清晰、越一致，對合適的候選人就越有吸引力。

此外，在工作場所使用員工的高品質照片也很重要。員工們分享為什麼你的公司是一個理想的工作場所或為什麼選擇你的簡短而引人入勝的影片也是一個很好的工具。然後，如果潛在候選人認同這些價值觀，他們就會更傾向於申請。

您應該考慮透過未來 C 級主管的視角來造訪您的網站，他們正在密切關注下一個挑戰。確保網站的架構給這個假設的目標候選人留下了對您的業務的積極印象。

 

提升您的聲譽
除了您的網站之外，您還應該監控所有其他數位平台，例如搜尋引擎、社群媒體和線上評論網站，以確保您的組織在多個管道上傳達有凝聚力的品牌訊息。您還應該利用公司的新聞稿和公共關係外展來建立有凝聚力的形象。

在嘗試吸引頂尖人才加入公司之前，先投資培養組織的網路聲譽。在理想的情況下，當潛在候選人聽到您的公司並進行快速谷歌搜尋時，他們會立即看到積極的評論、新聞報導和社交媒體貼文。但情況並非總是如此。因此，每家公司都應該監控人們如何在線上觀看。

當潛在候選人研究您的公司並閱讀負評時，他們加入您的動力就會驟降，可能會完全阻止他們前進。如果出現問題，現有員工應該互相鼓勵，公開表達為什麼他們喜歡為公司工作，並分享工作環境如何促進個人成長的成功故事。如果您發現員工沒有動力去慶祝他們的工作場所是最好的工作場所之一，那麼是時候仔細看看正在發生的事情並解決手頭上的更大問題了。

 

慶祝你的勝利
然而，避免負面訊息或僅僅在網路上為您的公司創建中立的形像是不夠的。為了讓自己在行業內 製作電話行銷腳本的16個技巧 競爭雇主中脫穎而出，您的組織必須定期公開展示與您想要吸引的理想主管相關的成就。考慮這樣做是對公司未來發展的必要投資：它將吸引潛在的完美匹配候選人的注意力，並將您的組織定位為首選雇主。

換句話說，開發和行銷一個成功的雇主品牌意味著在您目前的員工中培養積極的聲譽，以及您的目標主管對您作為雇主的看法。雇主品牌只是將您的公司作為一個整體進行行銷，而不是行銷您的產品和服務，其方式與您想要招募的行業專業人士類型產生共鳴。

請記住，與初級員工不同，高階主管候選人不會僅僅因為一家公司聲稱生產出色的產品或因為它 越南號碼 提供獎金和辦公室福利而被該公司所吸引。高級候選人更感興趣的是了解公司價值觀、工作場所文化及其服務的更大目標。您越善於行銷公司的這些方面，就越有可能吸引和留住頂尖人才。

向人才行銷您的品牌

您可以採用一些策略來行銷您公司的品牌。例如，考慮以數位方式建立獨家見面會活動和聚會。定期舉辦虛擬或現場活動可以在您需要招聘之前提前向您介紹候選人。為了舉辦此類活動，您需要分析理想高階主管候選人的需求和願望，並努力滿足該需求。例如，在俱樂部會所舉辦虛擬聚會可以讓目前為競爭對手工作的許多才華橫溢的高管了解是什麼讓您的組織及其使命與眾不同。

另一個策略是創建社交媒體活動，展示與您的公司合作的正面方面。嘗試策劃您的目標候選人感興趣的主題。例如，書面和視訊格式的高階主管感言都可以產生重大的長期影響。招募行銷也不要只限於 LinkedIn； YouTube 和 Instagram 也是強大的社群媒體管道，可以展示您的組織為何是理想的雇主。總體而言，您應該將培養良好的線上形象視為招聘工作的長期投資。

當談到與高階主管討論新機會時，公司和候選人可能都有很多理由不繼續前進。通常，高階主管候選人的最終目標還有更多因素：他們想要的工作地點、職業和個人情況以及目標都可能會阻礙他們獲得新的機會。儘管如此，完全切斷與這些人的聯繫就等於錯失了未來重新接觸他們的機會。相反，您可以在社交媒體上與他們聯繫，並為他們提供選擇接收您公司新聞的機會。這樣，他們就可以隨時了解您作為組織和雇主所取得的成就。這種數位互動不僅可以幫助進一步鞏固他們與您合作的興趣，而且他們還將保留在您的潛在候選人資料庫中，以密切關注未來的空缺職位。

社會證明是電子商務品牌的強項之一。為什麼？因為這將幫助您銷售更多產品。

這就是為什麼您需要收集和展示不同類型的社會證據，以向潛在客戶展示您的品牌有多可信。

但是，如果您不知道如何將它們添加到您的電子商務網站呢？或者，您不確定要使用哪些應用程式？

別擔心！因為在這篇部落格中，我將提到 5 個社交證明應用程序，它們將使您的生活更輕鬆。最好的部分？這些應用程式易於安裝。他們在這裡：

FOMO 社交證明和緊迫性
阿瓦達信任徽章
Power 訪客瀏覽櫃檯
Nextsale 社交證明、電子郵件、退出流行音樂
出道評論
讓我們開始吧！但在此之前，讓我們先快速回顧一下。

不同類型的社會證明

您的企業有不同類型的社會證明。他們可以是：

數字或統計資料（銷售數量、庫存數量、網站或產品頁面訪客等）
用戶生成的內容（照片和影片評論、社群媒體內容等）
媒體專題（線上文章、雜誌、電視等）
客戶評價
客戶評價
由於社交證明有不同類型，這些應用程式也專注於其他領域。讓我們來看看吧！

您應該檢查的 5 個最佳社交證明應用程式
您可以從 Shopify 應用程式商店安裝以下 5 個社交證明網站！

1. FOMO 社交證明與緊迫性
FOMO 是一款出色的社交證明和緊迫感應用程式。如果您希望潛在客戶看到您的電子商務網站上的最新活動，這是一個絕佳的選擇。

但您可以控制訪客看到的內容。您可以啟用地理位置設置，以便訪客可以查看客戶在哪裡購買了您的產品。

您還可以將其擴展到社交媒體平台。因此，每當客戶向您購買產品時，此功能就會在社群媒體上發布。這是更高等級的 FOMO，對嗎？

該應用程式還具有 106 多個集成，並且它們是無代碼的。您可以顯示電子商務網站上的訪客數量等。

FOMO 的功能非常適合為那些害怕錯過的人營造緊迫感。

2. AVADA 信任徽章
信任徽章和銷售彈出窗口作為社會認同的助推器有著令人驚奇的作用。因此，您應該看看 AVADA 推出的這款社交證明應用程式。

該應用程式功能將有助於提高客戶對您的電子商務網站的信任。如果您想透過其他功能（例如倒數計時器、銷售計時器通知、銷售即將結束等）營造緊迫感，它們也很棒。

這些將幫助您提高銷量，因為還有一些功能可以幫助您追加銷售、促銷和顯示免費送貨欄。

如果您正在尋找這些關鍵功能，AVADA 是一個很棒的工具。

3. POWR 訪客瀏覽櫃檯
正如我上面提到的，數字對於創建社會證明至關重要。

想像一下，很多人在你的實體店排隊。如果其他 5 個適合您電 路人看到排長隊，他們會認為您擁有最好的產品。

這就是為什麼這個應用程式非常適合展示您的電子商務網站上有多少訪客。您甚至可以調整字體和顏色以使其符合品牌風格。

那麼，您想顯示有多少人正在瀏覽您的電子 埃及電話號碼庫 商務網站嗎？這是一個您應該檢查的應用程式。

 

4. Nextsale社交證明電子郵件退出流行

該應用程式提供了不同的工具，包括社交證明通知、緊急工 電話行銷業這麼難 具和彈出視窗。

彈出視窗將幫助您透過收集電子郵件和簡訊號碼來產生潛在客戶。您還可以添加倒數計時器、透過促銷活動吸引訪客等等！

還有一個免費計劃可供您使用。活動彈出視 5 個適合您電 越南號碼 窗非常適合社交證明行銷。

該應用程式不僅限於建立社會證明，還可以產生潛在客戶。但如果您不需要這些功能，您可以查看.

 

在當今快節奏的商業世界中，保持客戶的參與和忠誠度比以往任何時候都更重要。

但由於有如此多的選擇，想要脫穎而出並讓客戶成為回頭客可能會很困難。

有一個解決方案：Shopify 的一套強大的忠誠 透過 5 個最度計劃和應用程式可幫助您解開重複業務的秘密。

因此，無論您是否想獎勵忠實的客戶。提供個人化的激勵措施，或簡化您的行銷工作。 Shopify 的忠誠度應用程式可以滿足您的需求。

讓我們深入了解這些應用程式如何實現轉型並將您的業務提升到新的水平。

目錄什麼是 Shopify 忠誠度計劃

應用程式？
6 個 Shopify 最佳忠誠度應用程式
什麼是 Shopify 忠誠 透過 5 個最 度計劃應用程式？
什麼是 Shopify 忠誠度計劃應用程式？
完整的 Shopify 忠誠度計劃應用程式就像您觸手可及的個人忠誠度計劃經理。

它是一個可以幫助您在 Shopify 平台內建立和管理客戶忠誠度計畫的工具。

這些忠誠度應用程式具有一系列忠誠度計劃功能。這包括積分獎勵、VIP 計劃、推薦計劃和客戶參與工具。這些功能可以幫助您吸引更多回頭客。

忠誠度計畫的主要目標是激勵顧客重複購買。這是透過為他們的忠誠度提供獎勵和激勵。

您可以使用 Shopify 忠誠度應用程式設定和管理這些忠誠度計畫。您還可以自訂獎勵和溝通。最後，追蹤客戶行為和兌換。

這些應用程式與 Shopify 平台無縫協作。現在，可以更輕鬆地追蹤您的忠誠度計劃指標以及其他商店數據。

您可以透過使用 Shopify 忠誠度應用程式來增加銷售額。並獲得有關客戶行為和偏好的寶貴見解。這些見解可以幫助您優化忠誠度計劃和整體行銷策略。這可以提高客戶忠誠度、滿意度和收入。

因此，如果您正在尋找一種方法來保持客戶參與度並增加回頭客，那麼 Shopify 忠誠度應用程式值得考慮！

現在，讓我們來看看如何最大限度地發揮對您業務的幫助。

6 個 Shopify 最佳忠誠度應用程式
作為線上零售商，您知道讓客戶滿意是您成功的關鍵。

但由於 Shopify 忠誠度計劃如此之多，因此很難知道哪一個忠誠度應用程式最適合您。

我知道你有很多恐懼。

這就是為什麼您不想投資不適合您的業務的忠誠度計劃。或者，更糟的是，由於計劃無法交付而失去客戶。

在本文中，您將了解如何透過 5 個最佳 Shopify 忠誠度計劃贏得回頭客。

微笑大作戰
我們將討論的 Shopify 忠誠度計劃應用程式清單中的第一個是 Smile.io。它是您可用於 Shopify 商店的最佳忠誠度應用程式之一。

這款 Shopify 忠誠度應用程式鼓勵客戶重複購買、提高客戶參與度並促進銷售。允許您制定基於等級的忠誠度計劃和基於積分的忠誠度計劃。

除此之外，Smile.io 還允許您：

它為您提供了一個獎勵首次向您購買產品並建立帳戶的客戶的機會。產品評論、社交分享、生日和其他活動也是如此。現有客戶還可以因成功推薦而獲得獎勵。
您可以透過提供 VIP 專屬獎勵和福利來留住客戶。激勵措施可以是免費方案或產品、折扣代碼或加速賺取積分的形式。此外，您還可以為 VIP 提供特殊銷售、活動和競賽的獨家訪問權限。
有了它，您可以使用可操作的條件為特定客戶群組建立特定規則。
允許您為現有客戶推薦的每個人提供忠誠度獎勵。當使用他們的推薦下訂單時。
使用此推薦計劃應用程序，您現在可以建立現有 厄瓜多電話號碼庫 客戶群可以使用的個人化推薦連結。他們可以與家人和朋友分享。
現在您已經了解了 Smile 的忠誠度特點。是時候回顧定價了：

 

免費 每月訂單限額

為 200 個。您還可以享受積分、推薦和賓客賺取 兌換 電銷業客服機器人即將到來 計劃。它為您提供自動翻譯和 Shopify POS 集成，並使您能夠進行無密碼登入。最後，您可以存取基本分析。注意：此計劃的獎勵電子郵件不可自訂。
入門版（49 美元月）- 它提供所有免費計劃功能，每月無 越南號碼 限訂單限制和單一應用程式整合。您還可以享受他們先進的品牌功能和自訂選項。最後，您可以存取基本分析。
成長（199 美元月）- 可以使用所有入門計劃功能。享受兩個應用程式整合點到期和推動。您還擁有高級分析存取權限。
Pro（599 美元月）- 享受所有增長計劃功能，包括無限集成、VIP 級別、API 訪問.

數位行銷顧問。你需要它嗎？如今，數位行銷對企業來說是非常重要的資源，在每個人都生活在網路上的時代，數位行銷在企業的成功和考慮中發揮著巨大的作用。一個好的網站、強大的線上形像以及不同數位行銷策略的應用對於當今的公司來說已經變得至關重要。然而，許多公司仍然沒有考慮聘請專家來管理他們的數位行銷任務。在這篇文章中，我列出了一些解釋僱用數位行銷顧問的好處的原因。

1. 與數位行銷專業人士合作

對於企業來說，考慮到幾個重要因素，聘請數位行 塞內加爾電話號碼庫 銷顧問是非常有益的。您的員工可能需要很長時間才能理解並實施所有數位行銷策略，例如 SMM 和 SEO。

與其花費大量時間和精力來培訓員工執行數位行銷任務，不如與專業人士的協作更有益。它將確保有效地處理您的所有數位行銷需求，以便您的員工可以專注於業務目標。

2.擁有必要的行銷工具

您必須意識到，數位行銷需要不同的工具來正確執行行銷活動。要開展成功的線上行銷活動，您將需要關鍵字研究、競爭對手分析、結果分析、付費搜尋管理和自動化工具等。

這些工具大多數都是高級服務，其成本在很大程度上取決於其功能和更新。如果您打算購買這些工具，您應該知道的一件事是您需要為它們支付的金額相當可觀。相較之下，數位行銷顧問已經擁有成功開展數位行銷活動所需的所有工具。您只需支付僱用它和獲得其服務的費用。

馬拉加數位行銷顧問

數位行銷需要大量特定工具3. 獲得您所需的技能 什麼是核心網路生命以及如何改善網站的核心網路生命？ 建立一支負責整個數位行銷工作的內部團隊可能會讓人不知所措。每個企業的要求都不同，其他人所做的可能不適合您的公司。此外，您的企業所需的技能可能難以獲得或過於昂貴，如果您不持續且大量地需要某人的技能，那麼僱用某人就沒有意義。

您的數位行銷活動可能會在一年中的不同時間發生變化。例如，年初你的努力將更加集中在搜尋引擎優化和品牌推廣上。同樣，聖誕節前後和銷售期間，您應該更專注於社交媒體和付費廣告。這些任務只有由專業的數位行銷顧問才能更有效地執行。數位行銷顧問可以應用適當的技能組合來滿足並超越線上活動的目標。

4. 隨時了解新的行銷趨勢

您應該熟悉行銷趨勢、新的數位行銷策略以及Google搜尋演 印度達塔 算法的更新是如何不斷變化的。除非您是數位行銷的專家，否則您不可能掌握這一切。這需要大量的技能和時間來完成。此外，數位行銷還有不同的方面，其中一些您應該熟悉，而還有許多您從未聽說過。它們包括社交媒體、搜尋引擎優化、電子郵件行銷、影片、內容、付費廣告、行銷管道等等。如果您無法跟上所有當前的行銷趨勢，誰可以？這是數位行銷顧問的工作。

5.管理好你的數位行銷預算

通常，數位行銷顧問負責管理您的企業在 Google、Facebook、Twitter、Instagram 和其他數位平台上的行銷支出。如果您想在沒有專業幫助的情況下在不同平台上追蹤您的支出，那將是困難且耗時的。

數位行銷人員使用為更有效地完成任務而開發的工具和流程來有效管理您的數位行銷預算。與值得信賴的專業人士合作將幫助您專注於其他重要的業務運營，因此您可以放心，因為他們正在管理您的數位行銷工作。

馬拉加網路行銷顧問

如果您不知道如何做好，數位行銷活動的預算可能會飆升結論內部行銷團隊的經驗有限。因此，他們只專注於業務內部的關鍵業務運作。儘管他們可能對您的業務瞭如指掌，但始終建議聘請專業人員，以便更有效地完成工作，並對線上市場的潛力有更廣闊的視野。您是否已經與數位行銷顧問合作過？

搜尋引擎優化審核。有什麼好分析的？ SEO 審核的目標是發現 SEO 活動未充分發揮其潛力的原因。將對公司的網站和行銷進行各個層級的分析，最後將提供實用的建議，以增加自然搜尋流量（如果所有操作均正確執行）。 下面我列出了在任何有價值的 SEO 審核中執行所需的一些分析。 1. 業務關鍵字分析 它是考慮到搜尋次數和定位難度來找到與業務最相關的單字。

關鍵字有 3 類可能

的類別： 交易關鍵字：它們非常重要，因為它們 沙烏地阿拉伯電話號碼庫 與購買產品或簽訂服務合約非常接近。 資訊性關鍵字：如其名稱所示，它們提供有關產品或服務的資訊。他們已經接近轉變。 導航關鍵字：這些通常是搜尋量非常高的通用詞。

儘管對於造訪我們

網站的人來說轉換比較困難，但我們可以透過這些類型的關鍵字獲得很高的可見度。 一個好的 SEO 策略將結合這三種類型的字詞，以獲得盡可能多的潛在客戶或聯絡人以及轉換或客戶。 如果網站是新的，則應針對長尾關鍵字。它們定位速度更快。

2. 競爭對手分析 以

下是分析競爭對手 SEO 策略的一些原因： 查看關鍵字是否競爭過於激烈 尋找新的關鍵字機會 查看哪些類型的內容效果良好 尋找有趣的連結機會 馬拉加 SEO 審核員 競爭對手分析為任何 SEO 審核提供非常重要的輸入 3、技術分析 此分析的目的是確定影響使用者體驗和搜尋引擎網站效能的技術問題。

需要考慮的一

些技術面： 網頁載入速度 網頁的行動適配 關鍵字蠶食 可能的 反映社群媒體行銷在商業中重要性的 4 個統計數據 重定向問題 正確索引網站 可能存在重複內容 內部連結研究 URL 是否適合 SEO？ 4. 頁面層級分析 此分析的目標是確保每個目標網頁有效地定位一組關鍵字。應檢查內容的品質和每個頁面的優化。 您需要強大的內容來增加價值和有效的 SEO 優化，以推動不同搜尋引擎的流量。 5.內容分析 此分析的目的是確定目前的內容策略是否有效。

以及需要改進哪

些內容才能從內容中獲得更多。 內容分析應該探索以關鍵字為目標的登陸頁面和任何已發佈的部落格內容。內容必須有用且資訊豐富。 6. 使用者體驗分析（UX） 此階段的目標是了解使用者如何與內容和網站互動。

使用者體驗分析中要檢查的一些數據是： 跳出率 平均現場時間 目標實現 退出頁面 常客 直接品牌搜尋 社交訊號 7. 連結分析 反向連結可以成就或破壞 SEO 活動。這就是為什麼 SEO 審核的很大一部分致力於分析客戶的連結配置。 我們將分析以下因素：

連結的相關性 連

結權限 連結的多樣性 連結的目的 錨文本多樣化 引用 印度達塔 域的數量 馬拉加搜尋引擎優化 良好的連結建立對於提高網站的搜尋引擎定位至關重要 結論 在這篇文章中，提到了良好的 SEO 審核中包含的一些分析。期望的目標是在主要搜尋引擎中獲得自然流量，並遵循其遊戲規則。從現在開始，祝你好SEO！ 您已經在您的公司進行了完整的 SEO 審核嗎？

如何在LinkedIn上進行B2B銷售的社交銷售？ 現代消費者是獨立的和知情的。您可能會使用社交媒體來研究產品並提出建議，據HubSpot稱，有74％的B2B買家在網上進行了一半以上的研究，然後再進行購買或與賣方聯繫。

隨著社交購物越來

越普遍，您為什麼不想成為大多數決策過程的發 生 俄羅斯電話號碼庫 呢？這是社會銷售的來源。 什麼是社會銷售？ 在社交銷售中，銷售團隊使用社交媒體與潛在客戶建立聯繫並為他們提供價值。從某種意義上說，您的目標是長期吸引買家，因此可以認為它類似於培養鉛。

而且這種承諾絕對

值得。一項LinkedIn研究表明，有78％的社會營銷人員（社會賣家）的銷售量超過了不使用社交網絡的同事。社交媒體的即時性可以幫助您積極地與帳戶進行溝通，並監視前景，以指示何時是溝通的好時機。

這將使您更好地

了解您何時要發送的後續消息將受到好評。社交銷售可以幫助 提高網站點擊率的 8 種行之有效的方法 您與潛在客戶建立聯繫，並通過建立和維持關係來保持相關性。 社交銷售B2B LinkedIn Malaga LinkedIn是為B2B銷售進行社交銷售的絕佳平台 我如何進行社交銷售？ 這是關於建立聯繫並共享質量內容。

內容講述了故事

，並可以利用情感影響的潛力來支持和增強您的銷售工作。根據LinkedIn銷售解決方案的數據，如果B2B購買者認為他們是行業領導者，則有92％的B2B購買者與銷售專業人員有關。展示知識和分享有見地的意見是將自己區分為可信賴的來源的好方法。

確保： 確定您的目

標以及要使用的社交媒體平台。 創建您的專業 印度達塔 品牌。您必須了解且易於訪問。 創建原始內容並共享來自其他值得信賴的來源的補充內容，以確認您的信譽。 吸引您的聽眾。定位自己並作為行業專家進行互動將使您的服務在客戶的心中。

始終請記住，您的潛在客戶將感謝您知道您是否可以為他們提供可以幫助他們從事業務的信息或知識。 而且，您是否定期使用LinkedIn來促進您的B2B銷售工作？

在當今快節奏的商業世界中，保持客戶的參與和忠誠度比以往任何時候都更重要。

但由於有如此多的選擇，想要脫穎而出並讓客戶成為回頭客可能會很困難。

有一個解決方案：Shopify 的一套強大的忠誠度計劃和應用程式可幫助您解開重複業務的秘密。

因此，無論您是否想獎勵忠實的客戶。提供個人化的激勵措施，或簡化您的行銷工作。 Shopify 的忠誠度應用程式可以滿足您的需求。

讓我們深入了解這些應

用程式如何實現轉型並將您的業務提升到 透過 5 個最 新的水平。

目錄
什麼是 Shopify 忠誠度計劃應用程式？
6 個 Shopify 最佳忠誠度應用程式
什麼是 Shopify 忠誠度計劃應用程式？
什麼是 Shopify 忠誠度計劃應用程式？
完整的 Shopify 忠誠度計劃應用程式就像您觸手可及的個人忠誠度計劃經理。

它是一個可以幫助您在 Shopify 平台內建立和管理客戶忠誠度計畫的工具。

這些忠誠度應用程式具有一系列忠誠度計 透過 5 個最 劃功能。這包括積分獎勵、VIP 計劃、推薦計劃和客戶參與工具。這些功能可以幫助您吸引更多回頭客。

忠誠度計畫的主要目標是激勵顧客重複購買。這是透過為他們的忠誠度提供獎勵和激勵。

您可以使用 Shopify 忠誠度應用程式設定和管理這些忠誠度計畫。您還可以自訂獎勵和溝通。最後，追蹤客戶行為和兌換。

這些應用程式與 Shopify 平台無縫協作。現在，可以更輕鬆地追蹤您的忠誠度計劃指標以及其他商店數據。

您可以透過使用 Shopify 忠誠度應用程式來增加銷售額。並獲得有關客戶行為和偏好的寶貴見解。這些見解可以幫助您優化忠誠度計劃和整體行銷策略。這可以提高客戶忠誠度、滿意度和收入。

因此，如果您正在尋找一種方法來保持客戶參與度並增加回頭客，那麼 Shopify 忠誠度應用程式值得考慮！

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使用此推薦計劃應用程序，您現在可以建立現有客戶群 多明尼加共和國電話號碼庫 可以使用的個人化推薦連結。他們可以與家人和朋友分享。

 

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免費 – 每月訂單限額為 200 個。您還可以享受積分、推薦和賓客 電話銷售：挖掘客戶興趣點 賺取/兌換計劃。它為您提供自動翻譯和 Shopify POS 集成，並使您能夠進行無密 透過 5 個最 碼登入。最後，您可以存取基本分析。注意：此計劃的獎勵電子郵件不可自訂。
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無論您是在上述地區銷售還是想要在亞 年亞馬遜 馬遜上銷售，重要的是您了解這項新法規及其所意味著的所有內容，以便您的產品符合該法規。否則，您的物品可能會被封鎖，並且您可能無法出售它們等。但如果您在任何市場或電子商務中銷售，以及您從歐盟以外進口產品或您自己製造和設計產品，您可能也會感興趣。

在本文中，我們將解釋與歐盟新法規相 約旦電話號碼數據 關的所有內容，以便您了解它將為該行業帶來的所有變化。

 

RSGP 在歐盟的背景
DGSP（這項新法規之前的法律，在我們撰寫本文時生效）是一項歐洲法規，影響在歐盟和北愛爾蘭銷售的非食品產品的生產商和分銷商，並要求他們遵守一系列要求關於產品安全。

簡而言之，他們必須確保：

物品是安全的。

消費者被告知與產品相關的任何風險

如果該物品有危險，可以移除。

這些法規包括非食品物品，包括新的和二手的、修復的和翻新的，以及備用零件。但食品、藥品和醫療器材被排除在外，它們受到其他立法的監管。

 

RSGP 為在亞馬遜上銷售而引入的主要變化

要了解這項新法規相對於該指令所代表的變化，有必要了解這兩項法律行為之間的差異。首先，兩者都是強制性的，任何成 電銷業客服機器人即將到來 員國都無法避免遵守，但每個國家的實施情況有所不同。

雖然該法規生效後直接適用於所有成員國，且其所有要素都是強制性的，但指令卻並非如此。這些指令並不直接適用於成員國，因為每個成員國都必須根據自己的考慮調整它們以適應其內部法規，這 迴聲資料庫 意味著每個國家必須保證指令中規定的結果得到滿足，但不一定透過手段和所指示的表格。因此，該法規在生效時必須得到所有歐盟國家的全面遵守。